公务员工龄满30年的计算方式及退休政策如下:
一、工龄计算方式
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连续计算法
工龄从参加工作当月起连续计算,包括军龄、知识青年上山下乡等可认可工龄。例如:员工从甲单位调至乙单位,两段工作时间合并计算为连续工龄。
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入职手续日为准
工龄计算以办理入职手续的当天为起点,与法定退休年龄(男55岁、女50岁)的截止时间区分。
二、提前退休条件
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基本条件
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工龄满30年;
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距法定退休年龄不足5年。
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申请与审批
需本人自愿提出申请,并经任免机关批准后方可办理提前退休。
三、退休工资待遇
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基础构成
包含基础养老金、账户养老金、过渡性养老金及过渡性调节金,按30年工龄标准发放。
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计发比例
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职务工资/级别工资 :30年工龄按82%计发;
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其他工资 :基础工资、工龄工资全额发放,地区津贴按原职级标准执行。
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四、注意事项
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具体政策可能因地区而异,需结合当地规定执行;
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退休后工资调整与在职期间保持一致,按国家政策法规执行。