​​贵州2025年社会平均工资标准已更新，其中城镇非私营单位在岗职工年平均工资为104802元，月平均工资为8733.50元，这一数据对社保缴纳、工伤赔偿等事宜具有重要参考意义。​​

贵州2025年工伤赔偿及人身损害赔偿相关标准均与平均工资挂钩。依据现行规定，一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金及丧葬费均以当地上年度职工月平均工资为计算基数，2025年贵州工伤待遇中的丧葬费=8733.50元×6个月=52401元。一次性工亡补助金虽为全国统一标准（2024年全国城镇居民人均可支配收入54188元的20倍），但其他待遇如伤残津贴、抚恤金调整与本省数据关联。

人身损害赔偿方面，贵州省2025年各项赔偿均采用统一标准：城镇居民人均可支配收入44558元用于计算残疾赔偿金与死亡赔偿金，人均消费支出28512元用于被抚养人生活费核算。误工费的计算若无固定收入，可参照非私营单位就业人员年平均工资102010元（即8500.83元/月）执行。若涉及护理费用，本地护工标准或非私营单位居民服务业在岗工资为重要依据，2025年贵州一般护理费计算约为100元/天。

除数据本身外，需注意不同场景下的差异性适用：如交通事故赔偿若涉及务工，可依据私营或非私营单位标准分段计算；而社保缴费基数以城镇非私营单位平均工资的60%-300%划定上下限；工伤伤残津贴则依职工本人工资与社平工资综合判定。

需妥善留存医疗费用清单、收入证明、护理凭证等材料，因贵州司法实践中对不合理费用的剔除审核较严，交通事故中市外就医交通费以票据为准，超出合理范围部分将面临核减风险。建议伤者结合具体事故情形，精准匹配适用标准，必要时咨询专业机构以确保权益最大化。