主管护师任职前的主要专业技术工作通常包括以下几个方面：
- 临床护理技能 ：
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熟练掌握基础护理操作及常用急救技术。
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熟练掌握专科各项护理技术及专科理论知识。
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在外科或儿科等特定科室工作期间，掌握相关专科护理技术，如外科急、危重症患者的抢救，儿科常见病的临床护理等。
- 护理质量管理 ：
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参与护理质量检查与技术指导，协助护士长做好质量控制工作，确保护理质量符合标准。
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负责督促检查本科各病房护理工作质量，发现问题及时解决。
- 护理业务管理 ：
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协助护士长进行护理业务管理，制定具有护理特色的护理计划，对患者实施整体护理。
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解决本科护理业务上的疑难问题，指导危重、疑难病人护理计划的制订及实施。
- 护理教学与培训 ：
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对护士进行岗位培训和指导，提高团队的整体护理水平。
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负责指导本科室的护理查房，组织本科护师、护士进行业务培训，拟定培训计划并对护理业务进行具体指导。
- 沟通与协调 ：
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加强与科室沟通，及时解决问题，满足临床需求。
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作为主管护师，需要具备良好的沟通和协调能力，以建立稳定的合作关系，为患者提供亲切、有效的护理服务。
- 法律与合规 ：
- 严格执行护理相关法律、法规、规章及诊疗技术规范，具有良好的职业道德和敬业精神，遵守医德规范。
- 风险管理与质量控制 ：
- 注重质量管理和风险控制，确保医疗服务的安全和可靠性，识别和评估潜在的风险，制定并执行相应的措施。
- 信息化管理 ：
- 熟练运用电子病历系统和其他信息化管理工具，实现信息的共享和协同，促进医患之间的良好互动。
这些专业技术工作要求主管护师不仅具备扎实的专业知识和技能，还需要具备良好的管理能力、沟通能力和团队协作精神，以确保患者得到高质量的护理服务。
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