不一定

面试完被告知“等通知”并不一定意味着没有希望。以下是一些可能的情况和解释：

1. 常见的招聘流程 ：许多公司在面试后会有一个内部讨论和决策的过程，需要时间来评估每个面试者的表现，并与其他候选人进行比较。因此，让你等通知是正常的招聘流程的一部分。

2. 等待通知期间可以做的事情 ：虽然等待通知的过程中不能确定是否成功获得职位，但你仍然可以利用这段时间进行其他有益的行动，比如继续寻找其他职位机会，提交更多的应聘材料，进行进一步的面试准备，或者扩展你的职业网络。

3. 面试结果的影响因素 ：面试过程中，你只能尽力展示自己的优势和潜力，但最终决定权在雇主手中。他们可能有其他的考虑因素和需求，例如团队配备、预算限制或其他候选人的背景。

4. 面试官的态度 ：如果面试官对你表现出极强的兴趣，比如说“你过来后怎么开展工作”或“能不能早一点到岗”之类的话，那录用的希望就很大了。要是你感觉面试官对你没有什么兴趣，你自己发挥也一般，而且面试时间也不长，那基本可以判定没戏了。

5. 一周内的反馈 ：用人单位对你有没有兴趣，要不要录用你，在面试结束后通常会有结果。很多人在面试结束后的当天或第二天就收到了录用的通知，但也有一些人在一周内才收到消息。如果一周内没有收到任何反馈，那么大概率就没戏了。

6. 主动询问 ：如果你在面试中自我感觉很好，也能感觉出面试官对你有兴趣，但一周内都没有消息，那么建议你主动问一下面试官，了解自己的面试结果。

综上所述，面试完被告知“等通知”并不一定意味着没有希望，但也不能掉以轻心。你可以利用这段时间继续寻找其他机会，并保持与面试官的沟通，以便及时了解面试结果。