考公是否真的那么好，这个问题因人而异，因为每个人的职业规划、价值观和生活需求都不同。以下是一些关于考公的综合评价：

1. 稳定性 ：公务员职位通常被认为是稳定的，有“旱涝保收”之称。只要不犯原则性错误，基本上不用担心被解雇。这种稳定性在经济下行周期和就业环境不确定的背景下，显得尤为重要。

2. 福利待遇 ：公务员享有较高的工资和福利待遇，包括五险一金、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、餐饮补贴等。退休后，养老金和其他福利也相对较好。

3. 社会地位 ：公务员在社会上通常享有较高的地位和声誉，被视为国家干部，具有良好的社会形象。

4. 工作压力 ：公务员的工作压力相对较小，工作时间较为固定，通常为朝九晚五，加班较少。

5. 发展前景 ：虽然公务员的晋升空间相对有限，但仍然存在一定的职业发展机会。在公务员岗位上，可以接触到更多的信息和资源，参与到各种重要项目和工作中，不断提升自己的能力和水平。

6. 竞争压力 ：考公的竞争非常激烈，报名人数众多，部分岗位的竞争甚至达到几千人竞争一个岗位。因此，成功考取公务员需要付出较大的努力和时间。

7. 个人兴趣和能力 ：对于喜欢按部就班、追求稳定生活的人来说，公务员可能是一个合适的选择。然而，对于那些希望挑战自我、追求更高收入的人来说，公务员可能不是**选择。

综上所述，考公有其独特的优势，如稳定、福利和社会地位等，但同时也面临激烈的竞争和相对有限的发展空间。因此，是否选择考公，需要根据个人的实际情况和职业规划来决定。