公务员考试并非必须要求本科及以上学历，但不同岗位对学历的要求存在差异，具体分析如下：

一、学历要求的基本规则

1. 最低学历门槛

公务员招聘的最低学历要求为 大专 ，满足此条件即可报名参加考试。

2. 岗位差异

• 普通岗位 ：多数岗位要求大专及以上学历，但部分基层岗位、专业技术岗或特殊领域岗位可能要求本科或硕士研究生。

• 特殊岗位 ：如公安系统部分岗位（如轮机工程）、银行综合业务员等，可能要求硕士研究生及以上学历。

二、学历认定原则

• 最高学历报考 ：考生需使用 最高学历 报考，例如研究生不得用本科学历，本科不得用大专学历。

• 学历验证 ：需提供学历学位证、学位证及成绩单等材料，学历须与报考岗位要求一致。

三、其他注意事项

1. 学历类型要求 ：全日制学历与非全日制学历均可报考，但部分岗位可能对学习经历有额外要求（如省部级以上院校本科）。

2. 竞争压力 ：随着研究生报考比例上升，本科生的竞争压力可能增大，建议结合自身条件选择岗位。

四、补充说明

• 公务员职级晋升 ：学历只是基础条件，工作表现、考核结果等同样重要。

• 其他入口渠道 ：如事业单位招聘、专项计划等，对学历要求可能更灵活。

综上，公务员考试 非本科不可 的情况仅限于特定岗位，普通岗位大专学历同样有机会。建议考生根据自身学历、专业及职业规划，结合岗位需求综合选择。