人才市场不允许单独提取党员档案的核心原因在于：党员档案属于人事档案的组成部分，需保持完整性。根据规定，正式党员的档案应存入人事档案统一管理，任何单位（包括人才市场）不得拆分或单独提取，以确保档案的法律效力和流转合规性。

1. 档案完整性要求
   党员档案与人事档案合并后形成完整个人履历，单独提取会破坏档案的连贯性，影响后续政审、职称评定等关键用途。若就业单位需调档，必须整体转移人事档案，不可仅提取党员部分。

2. 法律效力保障
   拆分档案可能导致材料缺失或篡改风险，人才市场需遵循公对公转递原则，避免个人携带或部分移交带来的真实性争议。例如，破损或拆封的档案会被直接拒收。

3. 户籍与权限限制
   部分人才市场仅接收户籍所在地或具备档案管理权限单位转递的档案，非本地户籍或非合规渠道的申请可能被拒。需提前确认当地政策，通过正规流程办理档案转移。

若遇档案调动问题，建议联系所在党组织或人才市场协调，确保档案完整移交。党员档案管理严格遵循统一规范，维护其严肃性是各方共同责任。