以下是公务员职级并行一览表：
| 职级 | 晋升职级 | 规定年限 | 备注 |
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| 15级 | 正处级 | 15年 | - | | 17级 | 副处级、县处级副职 | 15年 | - |
| 19级 | 副科级、乡科级副职 | 15年 | - |
| 20级 | 科员级、乡科级正职 | 12年 | - |
| 23级 | 副主任科员 | 8年 | - |
| 25级 | 科员 | 8年 | - |
任职年限从晋升职级或正式任命职务之月起按周年计算。期间每有1个年度考核为优秀等次，任职年限条件缩短半年；每有1个年度考核为基本称职等次，任职年限条件延长1年。
此外，对于二级警长、三级警长、四级警长和一级警员等职位，其任职经历分别按副调研员和主任科员、主任科员、副主任科员、科员和办事员掌握。
建议：
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了解具体规定 ：不同职务和职级的晋升条件、工资级别等具体规定可能会有差异，建议详细查阅相关文件。
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考核影响 ：年度考核结果会影响任职年限的条件，因此公务员应注重自身的工作表现和考核结果。
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政策更新 ：公务员职级并行政策可能会有更新和调整，建议定期关注最新的政策动态。
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