甘肃省事业编制考哪些科目

甘肃事业编制考试主要分为 笔试和面试 两个环节,其中笔试科目为 《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》 。具体考试科目及内容如下:

  1. 职业能力倾向测验
  • 适用范围 :适用于综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类和医疗卫生类等多个类别。

  • 考试结构 :包括公共基础知识、数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析等部分,部分类别还会加入专业知识部分,占40%。

  • 考试时间 :满分为150分,考试时限通常为90分钟。

  1. 综合应用能力
  • 适用范围 :同样适用于综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类和医疗卫生类等多个类别。

  • 考试结构 :旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。具体分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五个类别,每个类别有其特定的测查内容和结构。

  • 考试时间 :满分为150分,考试时限通常为120分钟。

此外,部分地市或特定岗位可能会加考其他科目,例如:

  • 公共基础知识 :适用于部分地市如兰州、陇南等,内容包括政治、经济、法律、时事、文史、公文写作及计算机应用等知识。

  • 专业知识 :针对特定岗位如医疗类岗位,主要测查考生从事医疗工作必须具备的基本能力和专业知识水平,包括公共基础知识和医疗类专业知识等部分。

建议考生根据自己报考的具体岗位和类别,认真准备相应的考试科目和内容,以提高通过考试的几率。

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甘肃省直事业编制工资待遇

甘肃省直事业单位的待遇情况如下: 试用期工资 :每月打卡工资大约在4500元左右,扣除五险一金后。 转正后工资 :工资有望涨至5500元以上。 公积金 :双边已达到1400元,转正后有望进一步增长。 年终奖 :转正后约有2万元左右。 其他福利 : 取暖费:4300元。 工会福利:每年约2000元。 额外发放商场购物卡:约1000元。 全年总收入 : 不含公积金

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2006年事业单位工资套改方法

2006年事业单位工资套改方法主要依据《关于印发事业单位工作人员收入安排制度改革方案的通知》(国人部发56号)等文件,实行岗位绩效工资制,包括岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分。以下是具体的套改方法: 岗位工资的套改 : 专业技术人员 :按现聘用的专业技术岗位执行相应的岗位工资标准。在岗位设置完成前,暂按以下标准套改: 正高级专业技术岗位:4级岗位工资 副高级专业技术岗位

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甘肃西部计划面试吗

甘肃省的西部计划 通常需要参加面试 。面试的流程一般包括: 笔试 :首先需要通过笔试,进入面试名额。 面试 :面试时,组织人员会叫你进入面试室,与老师面对面答题。 等待结果 :面试结束后,需要等待面试结果。 建议您关注甘肃省团委网站,以获取最新的面试时间和地点信息

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甘肃省西部计划2024年招多少人

2024年甘肃省西部计划招募的总人数为 2400名 。其中,通过统一组织考试,全省选拔招募1900名普通高校毕业生到基层从事支教、支农、支医和帮扶乡村振兴等服务,服务期2年。此外,还有5000名“特岗计划”教师被计划招聘,聘期为3年。 建议您根据个人兴趣和职业规划,选择合适的岗位进行报考,为甘肃省的基层发展贡献自己的力量

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2006年工改后薪级和什么有关

2006年工改后,薪级主要与以下几个因素有关: 工作年限 :工作年限是确定薪级的重要依据之一。通常情况下,工作年限越长,薪级也相对越高。 学历 :学历也会影响薪级的确定。例如,专科学历的人员在套改时可能会加两年或三年工龄,而本科学历的人员则加四年或五年工龄。对于2006年7月1日之后参加工作的人员,薪级起点根据学历不同而有所区别,如专科学历起薪为5级,本科学历起薪为7级,硕士研究生为11级

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甘肃西部计划什么时候报名

2025年甘肃西部计划的报名时间为 3月1日至5月上旬 。普通高等学校应届毕业生或在读研究生可通过微信公众号“西部志愿汇”(菜单栏中的“我要报名”)或登录西部计划官方网站(http://xibu.youth.cn)在西部计划报名系统中进行注册报名。 建议您关注“西部志愿汇”微信公众号,并在3月1日至5月上旬期间完成报名,以确保不错过报名时间

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2006年工资套改对照表

2006年工资套改对照表主要涉及岗位工资和薪级工资的调整。以下是相关内容的整理: 岗位工资套改表(管理岗位) : 岗位工资标准 :根据任职年限和级别,岗位工资标准从14元到289元不等。 套改年限及标准 :根据不同的任职年限,岗位工资标准有所不同,例如13年准年准16年准18年准年标准等。 具体标准 :例如,20-24年标准分别为22元、24元、26元、28元等,30年标准为34元等。

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西部计划有编制的地方

有 西部计划有编制的地方包括 新疆、西藏、青海、甘肃、宁夏、内蒙古、云南、贵州、广西等西部地区 。这些地区由于国家促进西部经济社会发展的需要,对于教育方面的人才引进和培养提供了宽松的政策和扶持措施,因此在这些地区的教师考编政策相对比较宽松。此外,一些地方如黔南州三都县也有具体的政策,对在农村基层服务的高校毕业生服务期满且考核优秀者,可以在编制内直接聘用到乡(镇)事业单位工作。

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事业编薪级多久调一次

一般是一年调整一次 事业编薪级工资的 调整频率一般为一年一次 。具体来说,事业单位工作人员的薪级工资通常在每年的1月开始进行调整,并在7、8月份完成相关手续。调整的依据是上年度的年度考核结果,只有考核结果为合格以上等级的工作人员才能获得薪级工资的晋升。 需要注意的是,虽然有些情况下可能会存在特殊情况,例如工作表现特别优秀的员工可能会在更短的时间内获得晋升,但这并不是普遍规则。此外

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甘肃西部计划挂科可以考吗

甘肃西部计划 一般不允许 有挂科科目,具体规定如下: 招募对象要求 : 甘肃招募服务本省选拔标准中明确指出,参与者不能有挂科科目(特殊情况需出具高校教务处盖章证明)。 特殊情况处理 : 尽管一般不允许有挂科科目,但如果因特殊原因挂科,后又补考通过,是可以报名的。针对挂科的准毕业生,需提供挂科原因说明,学院领导签字,盖章,并扫描成电子版。 其他注意事项 :

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甘肃省事业单位工资对照表

截至2025年,甘肃省事业单位工资标准如下: 管理岗位 : 管理岗位分为10个等级,具体工资标准未详细列出,但一般根据级别和职务层次有所不同。 专业技术人员 : 基本工资:由现行的每月1150元至3810元分别提高到每月1390元至4850元。 薪级工资:由现行的每月170元至5795元分别提高到每月215元至6355元。 管理人员 : 基本工资

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以下是2024年甘肃省部分事业单位的招聘信息: 甘肃省妇联直属事业单位 : 招聘人数:11人 详情:点击查看 甘肃省工业和信息化厅事业单位 : 招聘人数:56人 详情:点击查看 甘肃省粮食和物资储备局所属事业单位 : 招聘人数:3人 详情:点击查看 甘肃省地质矿产勘查开发局所属事业单位 : 招聘人数:52人 详情:点击查看 国家税务总局甘肃省税务系统事业单位 : 招聘人数:32人 详情

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2006年事业单位如何套改薪级

2006年事业单位套改薪级的方法如下: 确定学历 : 高中及以下学历:N=0 大专(三年制):N=3 大专(二年制):N=2 本科学历:N=4 计算套改年限 : 套改年限 = 2006 - 参工年度 + 1 + N 计算任职年限 : 当前职称任职年限 = 2006 - 当前职称聘任年度 + 1 上一职称任职年限 = 2006 - 上一职称聘任年度 + 1 确定套改薪级 :

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2006年机关事业单位薪级标准

2006年机关事业单位的薪级标准如下: 公务员 : 2006年公务员的薪级标准是根据职务和级别的不同而有所区别。例如,如果是正科级公务员,2006年的薪级为21级4档。 对于其他职务级别的公务员,也有类似的规定,例如副科级公务员的薪级为23级3档。 事业单位人员 : 事业单位人员的基本工资由岗位工资和薪级工资组成。岗位工资根据所聘任的岗位确定,而薪级工资则根据年度考核结果进行调整。

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村医不干20年了还能干吗

能 村医即使不干20年了, 仍然有可能继续从事医疗工作 ,但需要满足一些条件。 持有有效执业证书 :根据《乡村医生从业管理条例》,取得乡村医生执业证书的村医可以在村医疗卫生机构执业。即使退休后,只要持有有效执业证书,村医仍可继续行医。 遵守法律规定 :退休后继续行医的村医必须遵守相关法律法规,确保自己的执业行为合法。无执业证书或超出执业范围行医将构成非法行医,面临法律制裁。

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事业单位工勤人员薪级表

事业单位工勤人员的薪级工资标准如下: 技术工岗位 : 一级工资 :830元/月 二级工资 :690元/月 三级工资 :615元/月 四级工资 :575元/月 五级工资 :545元/月 普通工岗位 : 普工工资 :540元/月 薪级设置 : 技术工岗位设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。 一般工岗位同样设置了薪级,但具体薪级数量和工资标准可能因地区和单位而异。 工资标准

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村医辞职申请怎么写

村医辞职申请书 尊敬的医院领导: 您好! 我因为个人诸多原因,经过深刻冷静地思考后,郑重地向医院提出辞职申请。 在过去的几年里,我在医院领导和同事们的支持下,不仅学到了丰富的专业知识,还积累了宝贵的临床经验。我感谢医院给予我的学习进步机会,也感谢院领导对我的关心、帮助和支持。然而,由于近期我遇到了一些个人问题,包括家庭和健康方面的考虑,我不得不做出这个艰难的决定。 我深知辞职会给医院带来不便

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事业单位最新薪级工资表

截至2025年,事业单位的薪级工资标准如下: 初级职员 :大约为3000-4000元/月。 中级职员 :大约为5000-7000元/月。 高级职员 :大约为8000-12000元/月。 高级职务(如部门领导) :大约为12000-20000元/月。 特级职务 :可能达到25000元以上/月。 需要注意的是,这些标准只是大致的参考,具体工资会因地区和单位的不同而有所浮动。此外

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2024年村医辞职可取吗

关于2024年村医辞职是否可取, 没有绝对的对错 ,因为这取决于个人的情况、职业目标、待遇条件以及当地的政策环境等多个因素。以下是一些考虑因素: 待遇问题 :村医的收入普遍较低,且缺乏稳定的收入来源。如果待遇问题得不到妥善解决,辞职可能是一个合理的选择。 职业发展和晋升机会 :如果村医希望在专业领域有所发展,或者希望获得更高的职业地位,辞职并寻找其他机会可能更有利。 工作环境和压力

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没有 事业单位工勤岗位的工资等级设置为40级 ,而不是48级。每个薪级对应一个具体的工资标准,并且工资会根据年度考核和其他因素进行调整。因此,根据这些信息,可以确定事业工勤岗位并没有48级的工资。 建议您根据最新的工资标准和个人的实际情况,核实自己的工资等级和工资水平。如果需要更详细的信息,可以参考最新的事业单位工资政策或咨询所在单位的人事部门

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