办理事业编提前退休需要满足一定的条件并按照规定的程序进行申请和审批。以下是详细的办理步骤和条件：
- 满足提前退休的条件 ：
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工作年限 ：工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年（含5年），或工作年限满30年的事业编制人员。
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年龄要求 ：
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男性年满50周岁。
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女性年满45周岁。
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或者工龄25年以上的人员。
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健康原因 ：
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男性年满50周岁，女性年满45周岁，工作年限满10年，且因病经劳动能力鉴定机构鉴定完全丧失工作能力。
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男性年满55周岁，女性年满50周岁，工作年限满30年，或工作年限满20年且因病不能坚持正常工作的。
- 提交申请 ：
- 符合提前退休条件的事业编制人员需本人自愿提出申请。
- 审核批准 ：
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省管干部 ：报省委组织部审批。
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其他干部 ：由单位或主管部门负责审批。
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劳动能力鉴定 ：因病完全丧失工作能力的人员，需经同级劳动能力鉴定机构鉴定。
- 办理提前退休手续 ：
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审批通过后，按照干部管理权限办理相关手续。
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办理退休后，执行事业养老待遇。
- 其他待遇 ：
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提前离岗的人员在法定退休年龄内，领取离岗时的基本工资和档案工资，享受在职人员的增资待遇，到法定退休年龄一并计算工龄，计发退休费。
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医疗保险和住房公积金按照原单位待遇进行。
建议：
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在申请提前退休前，建议详细咨询当地人社部门或单位人事部门，了解具体的政策和流程。
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准备齐全相关证明材料，如工作年限证明、身份证明、劳动能力鉴定报告等，以确保申请过程顺利。
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