主管护师岗位的工作项目主要包括以下几个方面:
- 确保护理质量 :
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制定和执行护理标准,确保患者获得优质护理服务。
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协助护士长进行护理质量自查与技术指导,把好护理质量关。
- 提升护理团队整体素质 :
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通过培训和指导,帮助护理人员提高专业技能和服务质量。
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组织并参与护理查房、护理病案讨论以及业务学习和技术训练。
- 优化护理流程 :
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通过流程再造,提高护理工作的效率和效果。
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参与制定、实施和评价危重、疑难患者的护理计划。
- 护理科研与教学 :
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参与护理科研工作,每年撰写护理科研论文一篇。
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完成临床教学任务,包括对进修生、实习生的带教工作。
- 行政管理及科室管理 :
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协助护士长进行病房仪器、设备、药品、财产等管理工作。
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参与护理差错、事故的分析、讨论,提出防范措施。
- 临床护理与技术操作 :
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熟练掌握并指导护师(士)正确运用护理程序。
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配合医师做好疑难、重危患者的抢救及护理工作。
- 患者服务与咨询 :
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根据病人需要提供必要的便民服务。
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为病人及家属提供护理咨询和健康教育,并指导护师(士)开展此项工作。
- 法律法规与规章制度执行 :
- 执行卫生法律法规、各项规章制度、护理常规及护理技术操作规程。
这些工作项目共同构成了主管护师在医疗机构中的主要职责,旨在确保护理服务的质量、安全,同时推动护理团队的专业发展和科研进步。
本文《主管护师岗位工作项目》系
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