‌中级职称评定要求的工作年限满三年，是指从取得初级职称后实际从事相关专业工作的累计时间，通常按周年计算（如2021年5月取得初级职称，2024年5月后即符合年限要求）。‌

1. ‌起算时间点‌
   工作年限从初级职称证书的批准日期或聘任文件生效日期开始计算，以较早者为准。若证书标注“取得资格时间”与“聘任时间”不同，多数地区以聘任时间为准。

2. ‌年限计算规则‌

   • ‌连续计算‌：需全职从事与职称相关的工作，中间断档超过6个月可能需重新累计（部分地区允许累计计算）。
   • ‌非全日制学历者‌：在职攻读学历期间的工作经历，部分省份可计入年限，但需提供社保或劳动合同证明。

3. ‌特殊情形处理‌

   • ‌跨地区工作‌：需原工作地人社部门出具工作年限证明，并符合现申报地政策。
   • ‌岗位变动‌：如从技术岗转管理岗，仅技术类工作经历可计入，需单位出具岗位说明。

4. ‌材料准备要点‌
   提交劳动合同、社保记录、年度考核表等佐证材料，部分行业（如教师、医生）还需提供继续教育学时证明。

‌提示‌：各地政策可能存在差异，建议提前咨询单位人事部门或当地人社局，避免因年限误差影响申报。