离职后到户籍地或新参保地办理

异地社保转回本地的流程和注意事项如下：

一、转回户籍所在地社保

1. 单位办理转移手续

   需由原参保单位开具离职证明，并确保社保处于停用状态。单位需携带以下材料到原参保地社保局办理转出手续：

   • 离职证明

   • 个人身份证

   • 社保卡（确保有余额）

   • 基本养老保险和医疗保险参保缴费凭证（需盖转移接续专用章）。

2. 户籍地社保局办理接续

   持上述材料到户籍所在地社保局，通过自助终端机打印缴费凭证并填写转移申请表，完成转接手续。

二、转回新参保地社保（非户籍地）

1. 新参保地社保局申请

   若选择在新参保地继续参保，需向新参保地社保局提交以下材料：

   • 离职证明

   • 身份证

   • 基本养老保险和医疗保险参保缴费凭证。

2. 原参保地终止参保关系

   新参保地审核通过后，原参保地社保局将终止申请人在原参保地的参保关系，并发出同意接收函。

3. 新参保地完成接续

   新参保地社保局收到转移材料后，15个工作日内办结接续手续，缴费年限累计计算。

三、特殊情况说明

• 年龄限制 ：男性年满50周岁、女性年满40周岁者，若未返回户籍地就业，需在原参保地保留基本养老保险关系，同时在新参保地建立临时账户。

• 缴费年限计算 ：养老保险缴费年限累计计算，中间允许有空档，可补可不补。

• 线上办理 ：可通过国家社会保险公共服务平台或“掌上12333”APP线上申请转移。

四、注意事项

1. 材料真实性 ：所有材料需与身份证、离职证明等原件一致，避免因材料问题影响转移。

2. 转移时效 ：建议在离职后30日内办理转移手续，避免影响待遇领取。

3. 咨询确认 ：具体流程可能因地区政策差异略有不同，建议提前电话咨询当地社保局。

通过以上步骤，异地社保可顺利转回本地，确保社保权益连续性。