如果你想询问一家公司是否还招人,可以参考以下几种方式:
电话咨询
- 示例:“您好,我是XXX,看到贵公司正在招聘XX岗位,想确认一下目前是否还有招聘计划?”
- 注意事项:在电话沟通时,确认对方身份,确保电话是公司的官方电话,避免上当受骗。
发送邮件
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示例: 主题:询问贵公司XX岗位的招聘信息
尊敬的[公司名称]人事部经理:
您好!我在贵公司官网看到XX岗位的招聘信息,想确认一下目前是否还有招聘计划?我对该岗位非常感兴趣,并相信我的经验和能力能够胜任。
感谢您的关注,期待您的回复。
此致 敬礼!
[你的姓名] [你的联系方式]
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注意事项:在邮件中,简要介绍自己的背景和相关经验,表达对该岗位的兴趣。
实地拜访
- 示例:“您好,我是XXX,看到贵公司正在招聘XX岗位,想过来咨询一下目前是否还有招聘计划?”
- 注意事项:在拜访时,保持礼貌和职业形象,提前预约,并准备好简历和相关材料。
通过公司官网或社交媒体
- 示例:在贵公司的官网或社交媒体平台上留言或私信,询问相关岗位的招聘信息。
- 注意事项:在留言或私信中,简洁明了地表达你的意图和背景,并附上简历链接(如果有)。
希望这些方法能帮助你顺利了解到公司是否还有招聘计划。祝你求职成功!