主要社会关系怎么填范本

亲属、密友、同事

关于主要社会关系的填写规范,综合权威信息整理如下:

一、填写范围

  1. 亲属关系

    包括配偶、父母、子女、祖父母、外祖父母、兄弟姐妹、叔伯舅姑、姑舅姻亲等直系及旁系亲属。

    • 例如:岳父、伯母、姨妈、舅舅等。
  2. 非亲属关系

    包括老师、同学、工作单位同事、曾帮助过自己的人等有重要影响的关系。

    • 例如:大学导师、行业领军人物、长期合作伙伴等。

二、填写原则

  1. 核心关系优先

    优先填写与本人政治、经济、生活有直接联系的亲属,如配偶、父母、子女。

    • 已婚者需同时填写配偶及双方父母。
  2. 数量控制

    一般填写3-5人,避免冗长。若关系过多可简化描述。

  3. 关系描述规范

    • 亲属 :按传统亲属称谓填写(如父亲、哥哥、外甥等)。

    • 非亲属 :需注明关系性质(如老师、同事)及联系方式。

三、特殊情况处理

  1. 家庭成员与主要社会关系的区分

    • 家庭成员:配偶、父母、子女、未婚居住的兄弟姐妹。

    • 主要社会关系:除家庭成员外的其他重要亲属或密友。

    • 例如:爷爷、奶奶属于家庭成员,叔叔、舅舅属于主要社会关系。

  2. 海外亲属的填写

    需注明居住地及与本人的关系(如祖父母在海外工作)。

  3. 信息完整性

    每个关系需填写姓名、职业、联系方式等必要信息。

四、示例参考

类型 填写内容示例
家庭成员 配偶:王五(教师);子女:张小明(小学)
主要社会关系 岳父:张三(退休高管);大学同学:李华(HR)

五、注意事项

  • 避免漏填:如老师、密友等对个人发展有重要影响的关系。

  • 准确性:亲属称谓需与身份证、户口本一致。

  • 公开性:部分表格(如入党志愿书)需长期保存,建议谨慎填写联系方式。

通过以上规范,可确保主要社会关系的填写既全面又规范,便于他人了解个人背景及社会关系网络。

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人社局认定劳动关系要多久

人社局认定劳动关系的时间通常需要30天左右,但具体时长可能因地区政策、材料准备情况及案件复杂性而有所不同。 认定劳动关系的关键要素 申请材料齐全 :用人单位或劳动者需提交工资支付凭证、社会保险缴纳记录、工作证、考勤记录等证明材料。 政策依据明确 :依据《劳动合同法》及相关法规,人社局会审查是否存在劳动关系的相关实质要件。 特殊情形处理 :如案件复杂或证据不足,可能需要延长审查时间。

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‌确认劳动关系解除的关键在于用人单位出具书面证明(解除劳动合同证明书)和完成工作交接手续 ‌,劳动者需重点核对离职日期、经济补偿等条款的合法性,并保留相关证据材料。若单位拒绝开具证明或存在争议,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁**。 ‌法律依据与必备文件 ‌ 根据《劳动合同法》第50条,用人单位应在解除劳动关系时出具书面证明,明确载明劳动合同期限、解除日期、工作岗位及年限等信息

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