‌驻村干部“三在村”是指干部必须“‌人在村、心在村、干在村‌”，确保真正扎根农村、服务群众，推动乡村振兴。‌这一要求强调干部要全身心投入乡村工作，避免“挂名驻村”或“走读式”帮扶，切实解决农村发展难题。

1. ‌人在村‌：驻村干部需长期驻扎在村，与村民同吃同住，深入了解当地实际情况。通过常态化驻村，及时掌握村民需求，避免因“蜻蜓点水”式调研导致政策脱离实际。

2. ‌心在村‌：干部要真正关心农村发展，主动融入村民生活，倾听群众意见。只有心系乡村，才能找准问题根源，比如产业薄弱、基础设施落后等，并制定针对性解决方案。

3. ‌干在村‌：要求干部实干为先，牵头落实帮扶项目，如发展特色农业、改善村容村貌等。避免“只说不做”，确保每一项政策落地见效，带动村民增收致富。

驻村干部“三在村”是乡村振兴的关键保障，只有做到扎根基层、真心实意、真抓实干，才能激活农村发展活力，帮助群众过上更好生活。