教龄满35年的教师在退休后可以获得 较高的退休金比例 。具体标准如下：

1. 工作年限满35年的教师，其退休工资按90%计发。

2. 工作年限满30年不满35年的教师，其退休工资按85%计发。

3. 工作年限满20年不满30年的教师，其退休工资按80%计发。

4. 中小学教师由于教龄的奖励，可以得到额外的10%。

此外，教龄35年退休和40年退休的主要区别在于：

1. 退休前一个月工资待遇差别：一般情况下，40年退休的工资会比35年教龄退休的工资高。

2. 退休时，退休金折算率：40年工龄比35年工年的高一档，退休金一般情况下会高些。

3. 退休后，每年退休金调整时，与工龄挂钩这一项，40年工龄比35年教龄的多调整5年的份值。

综上所述，教龄满35年的教师在退休后可以获得较高的退休金比例，具体为90%的计发比例，并且中小学教师还可以获得额外的10%奖励。此外，教龄越长，退休金的总额也会相应增加。