管理岗位岗位级别与薪级对照表如下：

1. 管理岗位级别与薪级对应关系 ：

• 一级管理岗位（部级正职）：6670元，薪级46级

• 二级管理岗位（部级副职）：5540元，薪级39级

• 三级管理岗位（局级正职）：4555元，薪级31级

• 四级管理岗位（局级副职）：3840元，薪级26级

• 五级管理岗位（处级正职）：3120元，薪级21级

• 六级管理岗位（处级副职）：2600元，薪级17级

• 七级管理岗位（科级正职）：2240元，薪级12级

• 八级管理岗位（科级副职）：1960元，薪级8级

• 九级管理岗位（科员）：1720元，薪级4级

• 十级管理岗位（办事员）：1585元，薪级1级

2. 管理岗位薪级工资标准 ：

• 薪级工资从1级到65级，从335元到7814元不等

• 正常情况下，年度考核合格，一年增加一级薪级工资

建议：

• 了解自身岗位级别 ：首先明确自己在管理岗位中的具体级别，例如是正部级还是科员等。

• 对照薪级工资标准 ：根据自身岗位级别，查找对应的薪级工资标准。

• 注意年度增资 ：年度考核合格后，薪级工资会有所增加，建议定期关注工资调整情况。