事业单位人事档案的存放单位需根据人员类型和单位性质进行区分，具体如下：

一、在岗在编人员

1. 单位内部保管

   多数情况下，在岗在编人员的人事档案由所在单位的人事部门（如人力资源部）或组织科保管。档案中包含年度考核材料、晋升材料、党员入党材料等。

2. 特殊单位规定

   • 党委领导成员的档案通常由上级单位组织科保管；

   • 部分单位可能将档案统一存放在单位档案室，但需符合档案管理规定。

二、离职或流动人员

1. 原单位保留

   离职人员档案一般仍由原单位保留，但会封存，仅限单位内部查阅。

2. 委托人才中心托管

   • 职工流动到其他单位时，档案需由原单位或新单位委托具备资质的人才交流机构（如县级及以上人才中心）进行托管。

三、其他特殊情况

• 学校职工 ：档案由学校人事部门保管，用于日常管理、职称评定等工作；

• 非公有制企业员工 ：档案需交由当地人才交流机构托管，单位无权管理。

注意事项

• 档案存放需符合《事业单位人事管理条例》等法规要求，未经本人同意，任何单位和个人不得擅自查阅或篡改；

• 转移档案时需办理档案转移手续，确保档案完整性。

建议通过单位人事部门或当地人才中心查询档案存放单位，避免因信息误差影响个人权益。