严格

三支一扶体检的严格性体现在多个方面，具体分析如下：

一、体检标准与公务员一致

三支一扶体检标准与公务员录用体检标准高度一致，均采用《公务员录用体检通用标准》，对身高、体重、血压、视力、血常规、肝功能、尿常规等基础项目，以及心电图、腹部超声、胸部X线等专项检查都有明确要求。

二、体检流程与原则

1. 客观公正 ：体检过程坚持实事求是原则，所有结果均作为选拔的重要依据，不合格者直接淘汰。

2. 综合评估 ：除身体指标外，部分岗位可能结合家庭背景、性格特征、职业适应性等综合考量。

三、具体不合格情形

根据公务员体检标准，三支一扶体检不合格的情形包括：

• 内分泌/精神类疾病（如抑郁症、精神活性物质滥用等）

• 严重器质性疾病（如晚期血吸虫病、恶性肿瘤、肝硬化等）

• 慢性疾病未达到治愈标准（如活动性肺结核、严重贫血等）

• 心脏病、眼科疾病等影响工作能力的病症

• 身高/体重超标（男性≥183cm/90kg，女性≥175cm/80kg）

四、注意事项

1. 乙肝携带者 ：普通公务员录用允许乙肝病毒携带者（排除肝炎）通过，但三支一扶可能根据岗位需求进一步确认。

2. 体检类型 ：非裸检，但需注意部分项目（如视力、听力）的合格标准。

五、体检“刷人”机制

若通过初步筛选但最终未录用，可能因以下原因：

• 体检报告存在疑问或需复查

• 综合评估未通过

建议考生提前咨询招聘单位，确认具体体检细节，并针对可能项目进行针对性准备。