要查公司是否在招聘，可以通过访问公司官网、招聘网站、社交媒体平台以及利用专业人脉网络等途径来获取最新招聘信息。以下是详细的方法和步骤，帮助你高效地了解目标公司是否正在招聘。

1. 1.访问公司官网的“招聘”或“加入我们”页面：大多数公司会在其官方网站上设置专门的招聘页面，列出当前开放的职位、职位描述以及申请流程。定期访问这些页面可以让你第一时间了解公司最新的招聘动态。亮点：公司官网是获取一手信息的**来源，信息准确且更新及时。
2. 2.利用主流招聘网站：许多公司会通过智联招聘、前程无忧、BOSS直聘等主流招聘网站发布职位信息。你可以在这些平台上搜索目标公司的名称，查看其发布的职位列表。亮点：招聘网站通常提供职位搜索和订阅功能，可以设置关键词和提醒，及时获取新职位发布通知。
3. 3.关注公司官方社交媒体账号：许多公司会在微博、微信公众号、LinkedIn等社交媒体平台上发布招聘信息。通过关注这些账号，你可以及时了解公司的最新动态和招聘消息。亮点：社交媒体平台上的信息不仅限于招聘，还包括公司新闻、活动和行业动态，有助于你全面了解公司。
4. 4.利用人脉网络进行内部推荐：如果你认识在目标公司工作的人，可以向他们咨询内部招聘信息。许多公司更倾向于通过内部推荐来招聘新员工，因为这可以提高招聘效率和员工匹配度。亮点：内部推荐通常可以加快招聘流程，并且让你在面试中更具竞争力。
5. 5.参加行业活动和招聘会：参加行业相关的会议、研讨会和招聘会，可以直接与公司代表交流，了解他们的招聘计划。这些活动不仅提供招聘机会，还能让你更好地了解行业趋势和公司文化。亮点：面对面交流可以让你更深入地了解公司，并留下深刻印象，增加被录用的机会。
6. 6.使用专业社交平台：LinkedIn等专业社交平台是寻找工作机会的利器。通过在这些平台上关注目标公司，你可以看到他们的最新动态和招聘信息。许多招聘经理和HR会在平台上发布职位信息。亮点：专业社交平台上的信息更加专业和精准，适合有特定职业目标的人士。

查询公司是否在招聘需要综合利用多种渠道，包括公司官网、招聘网站、社交媒体、人脉网络和行业活动等。通过这些方法，你可以及时获取准确的招聘信息，增加求职成功的机会。保持积极主动的态度和持续的关注，将有助于你在竞争激烈的求职市场中脱颖而出。