根据现行规定，退休当月（如15号）能否算作一月工龄，需结合具体计算规则和参保情况综合判断，具体如下：

1. 基本计算规则

   • 工龄计算以 满12个月为一年 ，不足12个月按实际月份计算（如15号参加工作则按1个月计算）。

   • 若退休当月（如月底）仍在单位工作，通常按整月计入工龄。

2. 参保与缴费影响

   • 若退休前已连续参保缴费，即使不满12个月，也会按实际月份计入工龄。

   • 若存在中断缴费情况，中断前的工作时间可能仅计为一般工龄，不计入连续工龄。

3. 养老金调整差异

   • 基础养老金 ：计算到月，不满12个月的部分不计（如40年5个月按41年计算）。 - 过渡性养老金 ：按实际月份计算。

   • 后续调整 ：若政策规定不满1年按1年计算（如某调整文件明确），则按1年处理。

总结 ：退休当月（如15号）能否算作一月工龄，主要取决于是否连续参保、缴费时长及政策规定。建议以当地社保部门或法院的最终审核结果为准。