需要继续缴纳

根据当前社保政策规定，关于2030年前社保缴纳满15年后的缴费问题，需结合参保类型和退休时间综合判断：

一、基本养老保险缴费要求

1. 最低缴费年限标准

   根据《社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人， 累计缴费满15年 （含视同缴费年限）时， 可以按月领取基本养老金 。 注意：缴费年限满15年是领取养老金的最低年限，而非绝对年限。

2. 缴费中断的影响

   • 若在法定退休年龄前中断缴费，且未达到15年累计年限，则无法领取养老金，需延长缴费至满15年。

   • 若中断后累计缴费满15年，可正常领取养老金，但个人账户养老金会降低。

二、2030年政策调整的影响

1. 最低缴费年限延长

   从2025年1月1日起，职工领取基本养老金的最低缴费年限 逐步提高至20年 ，过渡期延长至2029年。2030年后退休的人员需累计缴费满20年。

2. 灵活就业人员的选择

   • 若2030年前已缴满15年且计划退休，可停止缴费。

   • 但若2030年前未缴满15年，需继续缴费至满15年，否则可能影响养老金待遇。

三、其他注意事项

1. 单位职工的法定义务

   在职职工即使已缴满15年，仍需继续缴费直至退休，单位不得停缴。

2. 灵活就业人员的权益

   • 可自主选择是否继续参保，但停止参保将失去医保等社会保障待遇。

3. 养老金计算的影响

   继续缴费可增加个人账户储存额，从而提高退休后领取的养老金金额。

四、建议

• 在职职工 ：建议继续履行缴费义务，避免因政策调整影响养老金待遇。

• 灵活就业人员 ：若计划2030年前退休且已缴满15年，可评估经济状况后选择是否继续缴费。

• 关注政策动态 ：社保政策可能进一步调整，建议定期咨询当地社保部门。

2030年前缴满15年社保后是否继续缴纳，需根据退休时间、参保类型及个人规划综合决定。