人才中心档案丢失后，可通过以下步骤处理：

一、确认责任与协商

1. 联系人才中心 ：要求其出具档案丢失证明，并协助联系原档案单位补办材料。

2. 临时档案处理 ：人才中心应建立临时档案，记录工作时间、社保缴费等关键信息，避免影响个人权益。

二、补办材料与流程

1. 材料清单 ：根据人才中心要求，准备身份证、学历证明、工作经历证明、社保缴费记录等材料。

2. 分单位补办 ：需到原毕业学校、工作单位或原单位补办材料，部分情况需跨省办理。

3. 密封与提交 ：补办材料后密封档案袋，返回人才中心审核并重新归档。

三、法律追责与赔偿

1. 赔偿要求 ：若人才中心未妥善处理，可要求其承担误工、差旅等费用，并依法索赔。

2. 法律依据 ：依据《档案法》第八条，人才中心作为保管方有协助补办义务。

四、后续注意事项

1. 持续跟进 ：补办期间保持与人才中心沟通，确保进度。

2. 备份材料 ：新档案办理完成后，建议复印多份存档。

若人才中心推诿责任，可通过法律途径**，或向劳动监察部门投诉。