执业医师考试咨询部门如下：
当地卫生行政部门
考生需直接咨询所在省市的卫生健康委员会或卫生局，获取考试地点、报名流程及材料要求等具体信息。
国家卫生健康委员会
作为考试主管部门，其官方网站（国家医学考试网）提供全国统一的考试政策、时间安排及最新动态。
中国医师协会
可通过其官网或合作平台（如执考苑论坛）获取辅助信息，但需以当地卫生部门要求为准。
建议 ：优先通过国家医学考试网或当地卫生局官网查询，必要时咨询专业论坛或工作人员，避免依赖非官方渠道。
医师资格证和执业医师证的获取顺序为： 医师资格证在先，执业医师证在后 。具体流程及区别如下： 获取顺序 医师资格证 ：必须先通过全国统一的执业医师资格考试，取得红色封面的《医师资格证》，该证书由国家卫生健康委员会发放，证明具备独立从事医疗活动的技术能力，且永久有效。 执业医师证 ：在获得医师资格证后，需携带该证书到工作医院所在地卫生局注册，取得绿色封皮的《医师执业证书》，方可合法行医。
医师资格证书的颁发部门如下： 国家层面 由 国家卫生健康委员会 统一颁发，属于医疗技术方面的认可。 地方层面 由 各省、自治区、直辖市卫生健康委员会（或其下属的卫生行政部门） 负责发放，属于行政方面的认可。 补充说明 ： 中医类医师资格证由国家卫健委直接颁发，无需地方卫生局审核。 医师资格证书与执业医师证需分开办理，前者为资格认证，后者为执业许可
2024年10月退休相比9月退休并不吃亏 ，甚至可能更有优势，主要取决于养老金计算办法和缴费年限的差异。 1. 养老金计算办法的变化 2024年9月前 ：机关事业单位退休人员仍适用“中人过渡期”政策，养老金计算采用“新办法”和“老办法”结合的方式。如果“老办法”计算的养老金更高，选择在9月退休可能更有利。 2024年10月后 ：养老金计算全面采用“新办法”，与企业退休人员一致
2024年10月退休比9月退休更具优势，主要体现在养老金调整基数更高、工龄计算更有利、年度调待政策更受益这三大关键点 。下面从政策影响、待遇计算和实操建议三个维度具体分析： 养老金调整基数差异 我国养老金计发基数通常每年10月更新，若10月退休可直接采用新基数核算待遇。以2023年数据为例，多地基数涨幅达5%-8%，10月退休人员首月养老金普遍比9月退休高出200-400元
2024年1月和10月退休的科级公务员在养老金计算方式上存在差异，但实际待遇差异较小。具体区别如下： 一、养老金计算方式差异 2024年1月退休 过渡期处理 ：处于十年过渡期最后一年，采用新老办法对比计算，但新办法高于老办法的部分按100%补发，即完全按新办法计发。 计算规则 ：保低限高（限高无实际意义），新办法计算结果即为最终待遇。 2024年10月退休 过渡期结束 ：完全按新办法计算
2024年9月与10月退休的主要区别体现在养老金计算方式及过渡期政策上，具体如下： 一、养老金计算方式差异 过渡期政策 2024年9月退休 ：处于十年过渡期最后一年，需比较新老办法待遇。若新办法待遇高，则按新办法全额发放；若老办法待遇高，则按老办法发放，并额外补发差额（2024年按100%补发）。 2024年10月退休 ：正式进入新办法计算，与企业退休人员一致，按新办法全额计算养老金。
2024年9月退休与10月退休的养老金待遇差异主要体现在过渡期政策影响上，但实际差距非常小，可忽略不计。具体分析如下： 一、核心结论 两者养老金基本一致，差异仅约20-30元 ，主要受过渡期政策调整影响，但实际影响有限。 二、关键影响因素分析 过渡期政策调整 2024年9月退休的人员属于过渡期最后一年，采用“新老办法对比、取高”原则，即新办法养老金高于老办法时按新办法全额发放
2025年9月退休与10月退休的工资差别主要体现在养老金计算方式的过渡期政策差异上：9月退休人员仍适用“新老办法对比+100%差额返还”的兜底机制，可能比完全按新办法计算的10月退休人员待遇略高，但实际差距通常不超过每月几十元 。 过渡期政策红利 ：2025年9月退休属于养老金制度过渡期的最后阶段，养老金按新老办法计算后取高值，并全额返还差额（100%比例）
2024年9月退休和10月退休，选择10月退休更划算，主要原因在于养老金待遇更高且计算方式更透明。 机关事业单位养老保险制度在2024年10月正式并轨后，退休人员将完全按照新办法计发养老金，多缴费1个月可提升基础养老金和个人账户养老金，职业年金待遇也会同步增加。 养老金计发规则差异 2024年9月退休属于10年过渡期内，养老金按新老办法对比计算（保低限高）
二月和三月退休的工资存在一定差异，主要受以下因素影响： 养老金补差影响 部分地区（如湖南、河南、广东广州）2023年年度新退休人员，养老金计算基数调整存在延迟。例如，2月收到一次性补差后，3月无补差，导致收入减少。 职业年金发放周期 事业单位人员职业年金按年度发放，若2月已发完当年职业年金，3月起无额外收入。例如，原每月700元职业年金，3月收入减少700元。 工资基数差异
中医资格证需通过国家卫生健康委员会（NHC）及下属中医药管理局统一管理，具体领取地点为考生报名单位所属的 区县级卫健局。 考试合格后需先完成电子化注册，再携带材料至当地卫健局现场领取《医师资格证书》和《医师执业证书》，两者缺一不可。 考试与注册流程 通过全国统一的执业医师资格考试（含笔试和实操）后，需在国家卫健委电子化注册系统 提交申请
卫健委颁发的中医全科医师证书是国家认可的权威执业资质，具备合法行医资格，适用于基层医疗机构和中医特色服务领域，含金量高且政策扶持力度大。 持证者可开展中医全科诊疗、健康管理及适宜技术操作，职业发展空间广阔，尤其在社区医疗和医养结合领域需求显著。 核心价值与合法性 该证书由卫健委与人社部联合颁发，全国通用，是依法执业的必备凭证。持证者可在公立医院
男性63岁，女性58岁 2025年公职退休年龄新政策主要调整了公务员及国有企事业单位领导、管理人员的退休年龄，并引入了弹性退休机制。具体规定如下： 一、退休年龄调整标准 男性公务员 延迟至63岁退休，从2025年1月1日起每年延迟3个月，至2039年全面实施。 实际退休年龄范围为60-66岁之间，可选择弹性提前或延迟退休。 女性公务员 延迟至58岁退休，厅局级以上可延长至63岁。
卫健委2024年膳食指南的核心建议包括：每日摄入12种以上食物、控制油盐糖摄入量、增加全谷物和深色蔬菜比例、倡导"三减三健"（减盐减油减糖，健康口腔健康体重健康骨骼）。 这些调整基于最新营养学研究，旨在应对我国居民膳食结构失衡导致的慢性病高发问题。 食物多样化新标准 指南将每日食物种类建议从10种提升至12种，每周达到25种以上，特别强调豆类、坚果和低脂乳制品的摄入。研究显示
国家卫生健康委员会（简称“卫健委”）于2018年3月正式更名成立，取代原“国家卫生和计划生育委员会”（卫计委） 。这一调整是国务院机构改革的核心内容之一，标志着中国卫生健康工作重心从“以治病为中心”转向“以人民健康为中心”的战略升级。 更名时间与背景 2018年3月，第十三届全国人大一次会议通过《国务院机构改革方案》，明确组建国家卫生健康委员会。3月27日，新机构正式挂牌
卫计委改为卫健委的时间为 2018年3月 ，具体信息如下： 更名时间与背景 2018年3月13日，国务院通过机构改革方案，正式组建国家卫生健康委员会（简称卫健委），取代原国家卫生和计划生育委员会（简称卫计委）。这一改革旨在实现从“以治病为中心”向“以人民健康为中心”的转变。 更名核心意义 机构名称调整体现了职能升级，从单一的卫生管理转向涵盖健康促进、疾病防控、医疗保障等全方位的健康治理。
国家卫生和计划生育委员会（卫计委）更名为国家卫生健康委员会（卫健委）是在2018年3月 ，这一调整标志着中国卫生健康工作从“以疾病控制为中心”转向“以促进全民健康为核心 ”的战略升级，同时整合了老龄事业、医养结合等职能，成为“健康中国 ”战略的核心执行机构。 改革背景与时间节点 ：2018年3月，第十三届全国人大一次会议通过《国务院机构改革方案》，明确撤销卫计委
