‌延迟退休后社保最低缴费年限仍然是15年‌，但未来可能逐步提高。‌关键点‌：①现行政策维持15年最低缴费；②延迟退休将延长缴费时间；③未来或与渐进式延迟退休同步调整；④缴满15年仍可领养老金，但多缴多得。

1. ‌现行政策不变‌
   目前养老保险累计缴满15年仍是最低领取标准，延迟退休政策暂未改变这一规定。参保人达到法定退休年龄（含延迟后年龄）且缴费满15年即可办理退休手续。

2. ‌实际缴费时间自动延长‌
   延迟退休意味着工作年限增加，大部分人的累计缴费年限会自然超过15年。例如原60岁退休者延迟至65岁，缴费期可能从30年延长至35年。

3. ‌未来调整预期‌
   人社部提出"逐步提高缴费年限"的长期规划，可能配合延迟退休分阶段实施。参考国际经验，部分国家要求缴费满25-40年，我国未来或从15年逐步上调至20年以上。

4. ‌养老金待遇差异‌
   缴满15年仅满足最低领取条件，养老金水平较低。按现行计发公式，缴费35年者的养老金可能是15年者的2倍以上，延迟退休后继续缴费能显著提升待遇。

建议参保人持续缴费至退休，未来政策变动时社保部门会预留过渡期。灵活就业人员可通过逐年缴费或补缴方式达标，企业职工自动累积缴费年限无需额外操作。