根据现有信息，44年和45年工龄退休工资的差异主要体现在基础养老金和过渡性养老金的累计计算上。以下是具体分析：
一、基础养老金计算公式
基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷2 × 缴费年限 × 1%
二、工龄与基础养老金的关系
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工龄每增加1年，基础养老金增加约1000元
例如：
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44年工龄基础养老金约为7460元（如某地案例）
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45年工龄基础养老金约为7560元（44年基础上+1000元）
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45年工龄比44年多出的基础养老金
45年工龄比44年多1000元，但需考虑过渡性系数（如1.3%）对最终金额的影响。
三、总养老金构成
总养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金 + 过渡性养老金
1. 个人账户养老金
计算公式：个人账户养老金 = 个人账户储存额 ÷ 计发月数（60岁退休为139个月）
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例如：
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个人账户8万元，44年工龄个人账户养老金约为6960元
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45年工龄个人账户养老金约为7060元
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2. 过渡性养老金
计算公式：过渡性养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷2 × 缴费年限 × 过渡性系数
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例如：
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44年工龄（缴费系数120%）：过渡性养老金约为1380元
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45年工龄（缴费系数120%）：过渡性养老金约为1416元
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四、总养老金对比
| 工龄 | 基础养老金（元） | 个人账户养老金（元） | 过渡性养老金（元） | 合计（元） |
|---|---|---|---|---|
| 44年 | 7460（某地案例） | 6960 | 1380 | 1.48万 |
| 45年 | 7560（某地案例） | 7060 | 1416 | 1.50万 |
五、注意事项
- 地区差异 ：养老金具体数额受当地经济水平、缴费基数和个人缴费指数影响，例如重庆、廊坊等地存在明显差异。2. 缴费基数与指数 ：缴费基数越高、缴费指数越高，养老金水平越高。3. 其他因素 ：如病休期间工资计算标准（满8年按100%、不满8年按比例发放）。
45年工龄退休工资比44年多约1000-1200元，总养老金略高，但具体数额需结合个人实际情况计算。
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